Zapraszamy do lektury pierwszego z obiecanych wpisów dotyczących tzw. Polskiego Ładu. Dziś prezentujemy Państwu problem kształtowania się wynagrodzeń i składki zdrowotnej wg nowych przepisów.
Od 2022 r. przedsiębiorcy stosujący opodatkowanie według skali bądź też podatek liniowy zapłacą składkę zdrowotną naliczaną od osiągniętego dochodu. Z kolei przedsiębiorcy opodatkowani podatkiem od przychodów ewidencjonowanych w wysokości zależnej od poziomu uzyskanych przychodów.
Składka zdrowotna dla osób zatrudnionych na podstawie stosunku pracy lub w oparciu o umowę zlecenia wynosić będzie 9% podstawy wymiaru składki. Składka zdrowotna nie będzie podlegała odliczeniu.
Składka zdrowotna dla przedsiębiorców opłacających podatek dochodowy zgodnie z 19% stawką liniową wynosić będzie 4,9% podstawy wymiaru składki, jednak nie mniej niż kwota odpowiadająca 9% minimalnego wynagrodzenia obowiązującego w dniu 1 stycznia roku podatkowego w przypadku składki miesięcznej. Roczną podstawę wymiaru składki stanowić będzie dochód z działalności gospodarczej ustalony za rok kalendarzowy, pomniejszony o składki na ubezpieczenia społeczne (jeśli nie zostały zaliczone do kosztów uzyskania przychodu). Składka zdrowotna nie będzie podlegała odliczeniu.
Składka zdrowotna w wysokości 4,9% stosowana będzie również dla podatników, którzy opłacają podatek dochodowy z kwalifikowanych praw własności intelektualnej. Kategoria ta obejmuje podmioty korzystające z tzw. ulgi IP-BOX, a więc 5% stawki opodatkowania kwalifikowanych dochodów z tytułu patentu, prawa ochronnego na wzór użytkowy czy autorskiego prawa do programu komputerowego.
Przedsiębiorcy opodatkowani według skali podatkowej zapłacą składkę zdrowotną w wysokości 9% podstawy wymiaru składki (dochodu osiągniętego w związku z prowadzoną działalnością). Podatnicy należący do tej grupy uprawnieni będą jednak do skorzystania z podwyższonej do 30 tysięcy złotych kwoty wolnej od podatku oraz wyższej kwoty pierwszego progu podatkowego, który wynosić będzie 120 tysięcy złotych. Składka zdrowotna nie będzie podlegała odliczeniu.
W przypadku osób rozliczających się ryczałtem ewidencjonowanym wysokość składki na ubezpieczenie zdrowotne zależeć będzie od osiąganych przychodów oraz przeciętnego wynagrodzenia. Podstawa składki zdrowotnej dla tej grupy podatników kształtuje się następująco:
• podatnicy osiągający przychód roczny do 60 tys. złotych – podstawa składki wyniesie 60% przeciętnego wynagrodzenia;
• podatnicy osiągający przychód roczny powyżej 60 tys. złotych do 300 tys. złotych –
podstawa składki wyniesie 100% przeciętnego wynagrodzenia;
• podatnicy osiągający przychód roczny powyżej 300 tys. złotych – podstawa składki
wyniesie 180% przeciętnego wynagrodzenia.
Składka zdrowotna wynosić będzie 9% podstawy wymiaru składki. Do wyliczenia podstawy wymiaru brane będzie zaś pod uwagę przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw obowiązujące w czwartym kwartale roku poprzedniego. Składka zdrowotna nie będzie podlegała odliczeniu.
Obowiązek opłacania składki zdrowotnej dotyczyć będzie również wspólników spółek komandytowych. Składka wynosić będzie 9% podstawy wymiaru składki, którą stanowić będzie kwota przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia obowiązująca w czwartym kwartale roku poprzedniego. Składka zdrowotna nie będzie podlegała odliczeniu.
Osoby pełniące funkcję na mocy aktu powołania, które z tego tytułu otrzymują wynagrodzenie zostały objęte obowiązkową składką zdrowotną. Składka zdrowotna wynosić będzie 9% wartości otrzymywanego wynagrodzenia, a obowiązek powstanie w dniu powołania, wygasając z dniem odwołania z pełnionej funkcji. Składka zdrowotna nie będzie podlegała odliczeniu.
SKŁADKA 4,9% DOCHODU, NIE MNIEJ NIŻ 270 PLN / MSC | |
DOCHÓD BRUTTO |
DOCHÓD NETTO |
6 000 PLN | 3 704 PLN |
8 000 PLN | 5 251 PLN |
10 000 PLN | 6 773 PLN |
12 000 PLN | 8 295 PLN |
14 000 PLN | 9 817 PLN |
16 000 PLN | 12 020 PLN |
18 000 PLN | 12 861 PLN |
* – zastosowanie 19% stawki liniowej przy braku kosztów uzyskania przychodów,
– brak możliwości odliczenia kwoty wolnej od podatku,
– uwzględnienie składki chorobowej w ubezpieczeniu społecznym.
SKŁADKA ZDROWOTNA 9% DOCHODU | |
DOCHÓD BRUTTO |
DOCHÓD NETTO |
6 000 PLN | 4 318 PLN |
8 000 PLN | 5 729 PLN |
10 000 PLN | 6936 PLN |
12 000 PLN | 8 129 PLN* (*7941 PLN w ostatnim miesiącu roku) |
14 000 PLN | 9 962 PLN* (*z zastrzeżeniem zmiany kwoty w ósmym i kolejnych miesiącach roku w związku z przekroczeniem progu podatkowego) |
20 000 PLN | 13 238 PLN* (*z zastrzeżeniem zmiany kwoty w ósmym i kolejnych miesiącach roku w związku z przekroczeniem progu podatkowego) |
*- uwzględniono zwykłe koszty uzyskania przychodu,
12.21.2021
Mogą Cię zainteresować
01.17.2025
Projekt ustawy o zatrudnianiu cudzoziemców – najważniejsze zmiany z perspektywy...
12.12.2024
"Good morning, I'm an Inspector from the State Labour Inspection" - a nutshell s...